{"id":1797,"date":"2023-05-18T14:13:50","date_gmt":"2023-05-18T12:13:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/?p=1797"},"modified":"2023-11-16T14:28:41","modified_gmt":"2023-11-16T12:28:41","slug":"se-prueba-la-plataforma-digital-destinada-a-mejorar-la-empleabilidad-gracias-al-proyecto-the-gamification-of-employment-ii","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/es\/se-prueba-la-plataforma-digital-destinada-a-mejorar-la-empleabilidad-gracias-al-proyecto-the-gamification-of-employment-ii\/","title":{"rendered":"Se prueba la plataforma digital destinada a mejorar la empleabilidad gracias al proyecto The Gamification of Employment II"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La fase de testeo del proyecto europeo The Gamification of Employment II, cofinanciado por Erasmus Plus, ha comenzado y los participantes han trabajado con la plataforma desarrollada en el proyecto.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De esta manera, se ha explicado cada una de sus partes, su funcionamiento y se ha trabajado la empleabilidad de los participantes a trav\u00e9s de:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Big data.<\/li><li>Habilidades digitales.<\/li><li>Resiliencia.<\/li><li>Medioambiente.&nbsp;<\/li><li>Comunicaci\u00f3n digital.&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En el proceso tambi\u00e9n hemos adaptado los materiales incluidos en la plataforma a los perfiles de los j\u00f3venes con discapacidad que han acudido a las sesiones.&nbsp; Respecto a \u00e9stas se est\u00e1n alternando sesiones presenciales y online facilitando la participaci\u00f3n.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Este innovador ecosistema formativo virtual prepara a los participantes para el mercado laboral actual, que cada vez exige un mayor conocimiento de t\u00e9cnicas y herramientas digitales.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Descubre todas las novedades y actividades del proyecto en los perfiles&nbsp;de&nbsp;<a class=\"vtna-nva\" rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.facebook.com\/gameandemploymentII\" target=\"_blank\">Facebook \u2013 TGOEII<\/a>, e&nbsp;<a class=\"vtna-nva\" rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.instagram.com\/the_gamificationproject\/\" target=\"_blank\">Instagram \u2013 TGOEII<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La fase de testeo del proyecto europeo The Gamification of Employment II, cofinanciado por Erasmus Plus, ha comenzado y los participantes han trabajado con la plataforma desarrollada en el proyecto.&nbsp; De esta manera, se ha explicado cada una de sus partes, su funcionamiento y se ha trabajado la empleabilidad de los participantes a trav\u00e9s de:&hellip;&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/es\/se-prueba-la-plataforma-digital-destinada-a-mejorar-la-empleabilidad-gracias-al-proyecto-the-gamification-of-employment-ii\/\" class=\"\" rel=\"bookmark\">Leer m\u00e1s &raquo;<span class=\"screen-reader-text\">Se prueba la plataforma digital destinada a mejorar la empleabilidad gracias al proyecto The Gamification of Employment II<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1799,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-1797","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias_aspaym-es"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1797","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1797"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1797\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1808,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1797\/revisions\/1808"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1799"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1797"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1797"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gamificationofemployment.eu\/goe2\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1797"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}